订做工作服有什么价值?
深圳市工作服定做是为工作需要而订做的服装。深圳威仕顿给客户订做工作服时,首先需根据客户的要求,结合职业特征、企业文化、年龄结构、体型特征、穿着习惯等,从服装的色彩、面料、款式、造型、搭配等多方面考虑,为企业提供最佳设计方案,为顾客打造富于内涵及品位的全新职业形象,同时具备经济性和功能性。
订做工作服 创造企业文化和提高企业凝聚力
员工穿着工作服既是个人形象的包装也是企业形象的体现,能反映员工的精神风貌和体现出企业的文化内涵。成功企业的经验告诉我们一家具有优秀形象的企业更容易在商海的竞争中脱颖而出。比如,深色调和款式保守的制服体现的是企业的稳健作风;而颜色亮丽、款式时尚的工作服能表现企业的创新和开拓精神。并且,能够增强员工对企业的归属感,以及员工之间的认同感,从而提升企业和团队之间的凝聚力以及员工和员工之间和协作力。
订做工作服 规范员工行为
穿上工作服后员工可以迅速进入工作状态,制服是自律、专业以及忠于职守的体现,这无疑能起到规范员工行为,增强纪律观念的作用。由此可见,订做工作服价值和意义还是很重大的。
订做工作服 经济性和功能性
除了少数价格贵的工作服,如特定的礼仪服.特种服外,大多数要求其具有合理的价格性能比,即与设计选用的面料档次.款式复杂程度.工艺制作难度等方面综合相比。
在同等的美感与功能前提下,设计工作服要尽可能降低成本,从款式.材料.制作的难易.服装的结构等细处着眼。
工作服可以根据自己的公司情况,选定款式面料如:建筑公司,应该选用耐磨性面料;电子公司,应该选用防静电面料。
深圳市工作服定做时就应该选好面料,选好适合自己公司的服装,才能达到最佳是实用性。
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文章出处:深圳威仕顿服装
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发表时间:2014.4.9
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